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                    职位名称:信用卡电话催收员

                    • 学历要求:大专以上
                    • 工作经验:
                    • 年龄要求:20至35岁
                    ?#21592;?#35201;求: 不限 英语程度: 不要求 薪水范围: 5000-15000
                    招聘人数: 数名10 工作性质: 全职 工作地区: 龙华区
                    更新日期: 2019-02-15 有效期至 2019-02-17    

                    职位描述

                    岗位职责:
                    1、通过电话的方式对银行委托我司的逾期的信用卡、贷款?#26085;?#25143;进行沟通,引导其准时还款,确保银行应收账款的回收;

                    2、提供专业理债咨询,协助债务人清偿帐款,重回正常信用体系;
                    3、无须陌生开发与拜访,完整行业知识岗前、在职训练,协助您催收过程中遇到的问题,赚取高额绩效奖金。
                    任职要求:
                    1、年龄20—35岁,?#20449;?#19981;限,大专学历,能力优秀者可?#23454;?#25918;宽学历要求,普通话标准。
                    2、性格开朗,积极向上,沟通表达能力强,有良好的协调及抗压能力;具有强烈的团队合作意识。
                    3、具有直销、电话销售、电话客服、商务谈判工作经验优先;
                    4、熟悉基本的计算机办公软件操作;
                    福利待遇:
                    1、薪资架构:无责底薪(2700--5000)+高提成+业绩激励;参考薪资5000—15000(另有个人?#20445;?#22242;队?#20445;?#20914;刺?#20445;?#20248;秀奖等);
                    2、五险一金、双休、团建、员工旅游(已成功举办两次港澳五日游、?#26412;?#20116;日游、巴厘岛五日游…等旅?#20301;?#21160;)、国家法定节假日、年假、年终奖、六一儿童节假期、女生假,专业培训(带薪培训);

                    3、公司节日、团建活动:中秋博饼、年终尾牙、七夕情人节、女神节、六一儿童节、圣诞节、员工生日会、联谊会、聚餐、运动会等;
                    3、完善的岗前培训制度;
                    4、良好的晋升空间(专员--主管--经理--总监),每年1-2次晋升调薪;

                    5、协助员工职业规划;

                    6、?#38431;?#24212;届生;

                    工作时间:上午9:00----12:00 下午13:40----18:30

                    联系方式:HR陈女士 13665051395(微信同号)

                    联系方式

                      地 址:深圳市龙华新区大唐时代
                    • 联系人:何女士 (女士)

                    公司简介

                          福州聚贤资产管理有限公司深圳分公司是一家具有专业从事金融外包催收服务的公司,是一家具有独立法人资格的内资公司,目前服务于金融、保险、电信等行业的多家单位机构。公司一直秉持“与时俱进,共赢天下”的精神,秉承先进企业运营管理理念,汇集金融业界的资深的高级管理人员, 拥有10多年的金融风险管控的实战经验,确保为客户提供全方位的金融问题解决方案及商业诉?#29616;?#25588;服务。
                          聚贤公司成立于2013年7月29日,总部设在美丽温馨的花园海滨城市—福州,位于泰禾广场?#34892;模?#30446;前在深圳、青岛、泉州等多地设立分公司。公司注重团队建设,秉承以人为本的员工管理理念,致力于打造?#25176;?#24555;乐的工作环?#24120;?#20197;此创建了一支积极向上的精英团队,勇于挑战,具有超强的凝聚力,且复制能力强。公司规划在一年内将业务扩展到省内八大区城市,并在2年内在全国设8家以上的分支机构,据此,聚贤将力争成为中国金融风险控制,信用管理的领航者。
                           聚贤坚持以绩效、合规、诚信为本。在催收管理中,坚持为客户服务,力求为客户创造最大的价值,坚持文明规范化催收,严格控制投诉?#30465;?#22312;催收过程中,根据客户需求个性定制以电话催收为主、外访为辅的工作机制,高效完成客户委托。
                           公司重视企业文化的宣导,及时传达最新的方针政策,宣导积极的思想理念,丰富员工的精神生活。让员工觉得公司是个温馨快乐的大家庭。

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